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| 最新[生产/加工/制造/技工/工程/机械/能源/质控/安检]->强弱电领班->年薪调查 | | 企业类型[职位] | 年薪 | 城市 | 学历 | 职位工龄 | 年龄 | | 外商独资/外企办事处[强弱电领班] | 7.2万元 | 深圳 | 本科 | 不限 | 20-25 | | 私营.民营企业[强弱电领班] | 3.24万元 | 深圳 | 本科 | 不限 | 20-25 |
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| 最新[生产/加工/制造/技工/工程/机械/能源/质控/安检]->强弱电领班->->信息列表 | []强弱电领班->岗位要求 【所属行业:旅游·酒店·餐饮 】 任职条件:
1、工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。
2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。
3、具备工科中专以上学历或同等学历,从事酒店弱电管理或维护工作3年以上。4、精力充沛,身体健康。[]强弱电领班->岗位职责 【所属行业:旅游·酒店·餐饮 】 强弱电领班岗位职责EG
一、岗位名称:强弱电领班
二、直接上级:运行经理三、直接下级:弱电工、电维工、配电工
四、岗位职责:1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。
2、全面掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。
3、认真安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。
4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。
5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。
6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。
7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。
8、认真考核本组员工并培训本组员工,要使本组员工均能胜任电话、电视、音响等弱电系统的工作,并均能做到补位工作。
9、完成上级交办的其他工作事项。 |
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